1.根据公司发展战略与规划制定外贸业务发展规划，确保规划的合理性与执行性；

2.制定并完善外贸管理体系、相关制度和业务流程

3.部门内人员聘用、选拔、培训及绩效管理；

4.国外市场进行调研，收集国外各区域市场相关数据和信息，通过分析确定目标市场；

5.根据调研结果，外公司外贸业务开发提供合理建议；

6.根据外贸业务开发计划，组织建设公司英文网站，搭建外贸业务平台；

7.完成支撑业务开展的各项基础性工作；

8.制定国外市场推广计划和方案，并组织实施；

9.根据外贸业务开发计划，策划并组织参加国内外展会，以获取客户资源；

10.维护业务平台的运作，以获取客户资源；

11.建立客户档案，根据客户情况、销售数据进行分析，对客户进行分级管理，对不同等级的客户制定相应的跟进策略；

12.解决客户的诉求和抱怨，提高客户满意度，稳固客户关系；

13.及时与客户保持邮件、电话沟通，对合作中的客户进行总结；

14.分析客户是否属于高风险的国家和地区，针对高风险国家和地区采用第三方平台投保；

15.根据合同约定及时跟进收款，做好单据留存保管；

16.接到客户意向订单，充分了解客户订单及需求，组织内部评审；

17.接收到客户确定订单时将客户订单合同需求转化为内部订单；

18.跟进订单生产进度，根据合同约定时间组织协调安排发货；

19.完成上级完成的其他事务。

具体薪资面议！！