岗位职责：
1.带领团队完成任务，负责新客户的开发老客户的维护
2.能做新人专业知识、销售技巧的培训
3.有客户开发、跟进、转化的能力
4.制定产品方向、话术、异议处理等能力
岗位要求：
1、大专及以上学历；28-35
2、1年以上tob销售管理工作经验；
3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
4、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
1、阶梯式底薪4500-6500，看团队业绩
2、上班时间：8：20-12：00，13：50-:18:00 大小周 节假日正常休