岗位介绍：
底薪6千加绩效2千，提成3%-15%，客单价3-20w，回款周期快，转正后提成一单一结；
试用期底薪加绩效不打折，签一个有效合同就可以拿满绩效。
7.5小时工作制，周末固定双休
大竞争时代，多数企业处于红海市场，选择比努力更重要！
如果您想进入蓝海市场新赛道，我们虚位以待！
项目简介：
企业因为中介等机构推荐，申报了税务局研发费用加计扣除所得税减免政策，过去因为政府引导需求，对研发费用审核相对较宽松，很多企业归集研发费用缺失合规的证据链支撑。
但是一方面去年开始国家基于规范导向，推行税务整治，科技型企业研发费用所得税虚假申报的偷税漏税骗税是今后的重点监察对象。另一方面，国家全面上线金税四期大数据监察系统，所有部门数据全打通，税导致税务局稽查效率极大提高。
随着国家税务局金税四期大数据系统上线，监管力度空前严格，但是企业研发费用还是依靠过去不合规的方式管理，从2024年底至今，出现大量税务稽查处罚案例并集中在制造业企业，针对科技型制造业企业的研发费用合规咨询需求目前空前强烈。目前领域比较新兴，属于蓝海赛道，有能力又有经验操作的企业比较少，我司团队具备大量实践案例和操作经验，积累大量税务局一线应对经验，并形成模块化服务体系。
目前主要以税务局稽查视角的合规风险诊断服务和落地陪跑的合规内训项目为服务产品，客单价3-20w，回款周期快，转正后提成一单一结。
岗位职责：
1、针对网上企业线索、需求挖掘、进行快速分析和邀约，能够与客户公司的财务总监、老板等高管进行高效的沟通，介绍公司专业服务产品，及时洞察客户的痛点、痒点、爽点，达成每月拜访量。
2、现场拜访针对老板/财务/技术总进行认知教育、研发项目/费用/高企合规管理痛点挖掘、创造需求、清晰阐述服务价值，快速转化成交，达成每月签单量。
3、能够与公司内部的产品交付部门，高效率的沟通客户潜在需求，做好信息枢纽和信息交换工作，以实现快速成交顾客、满足顾客需求等相关目的。
人才要求：
1、 年龄25-35岁，ToB销售经验，有销冠履历优先，有与老板谈判经验优先。
2、 具备“拓荒”特质：曾在陌生市场实现0-1突破优先，适应省内出差及高压作战。
3、具备财税服务、创新型服务相关销售经验优先考虑！
4、拥有咨询业、培训业相关从业经验者优先考虑！
公司介绍：
利硕咨询成立于2021年，我们是一家专业为国内企业提供全方位咨询诊断+培训+1V1定制服务的综合性咨询服务机构。多年来长期深耕于高新技术企业研发费用管理合规领域，被企业家誉为研发效能合规咨询创导者”，为收入3千万至3亿的科技型制造业企业提供研发创新机制建设的专业研发财税合规培训+陪跑服务。团队是最早一批科技政策咨询的企业，掌握多年研发财税合规理论和项目实践经验，包括收入亿级的传统转型科技制造业、10亿级拟上市科技制造业和百亿级上市制造业企业。
公司内部管理上，注重团队合作、鼓励创新和挑战不可能；
公司在服务理念上，关注甲方站位，以每时每刻为客户多考虑一步，成为客户最优选为目标。
我们在招聘的岗位包含电销专员、销售精英等，诚挚邀请你考虑加入我们。