职位描述：
1. 负责发布招聘信息，筛选简历、邀约面试；
2. 办理员工入职、转正、调动、离职等手续；
3. 负责办公用品采买、维护管理；
4. 负责员工考勤统计，人事行政档案管理；
5. 掌握最新与企业相关政策，实时了解人事、行政相关政策，熟悉劳动法；
6. 负责日常办公文件的编写、整理与归档，确保信息的准确性和时效性；
7. 协助安排会议，准备会议材料，记录会议纪要，并跟踪会议决议的执行情况；
8. 协助完成各类报表的统计、分析与上报工作；
9. 领导安排的其他临时性工作。
任职要求：
1. 本科以上学历，行政管理、文秘、商务等相关专业背景优先；
2. 具备良好的文字功底和语言表达能力，能够熟练使用Office等办公软件；
3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；
4. 具备良好的时间管理和多任务处理能力，能在快节奏环境中保持高效；
5. 有相关工作经验优先。