岗位职责

行政：
1.负责档案管理、工资造发、社保缴纳、工商变更等事务；
2.负责外部接待、协调等工作；
3.负责固定资产和办公用品的采购保管等；
4.协助处理日常行政事务。
任职要求：
1.人力资源、行政管理 、工商管理或其他相关专业大专及以上学历；有相关建筑行业者优先考虑；
2.具有高度工作热情，团队协作意识，良好的学习习惯，认同集团企业文化。