岗位职责：
1.负责统筹实施公司综合办公室相关管理工作，包括：办公室环境管理、前台接待管理、卫生管理、固定资产及物资设备管理、车队管理、会务管理、节日活动、企业文化落地、后勤支持服务；
2.负责统筹制定及优化公司各项行政管理制度和行政事项流程，负责统筹公司对内外公文的撰写、发布工作；
3.负责统筹公司对内对外公文的撰写、发布工作；
4.负责对外关系的联络协调，发展和维护公司内外的公共关系，协助建立并稳固公司形象；
5.负责带领综合办公室团队高效工作，培养团队成员在业务上不断精进，有方法论的指导和培养团队成员不断成长，带领团队为公司所有部门和大区提供良好的行政后勤服务支持；
6.合理控制行政成本；
7.完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1.本科及以上学历，行政管理系相关专业优先；
2.具备五年及以上同等岗位工作经验；
3.熟悉公司行政管理体系与制度建设，对行政规范管理等方面有丰富的实践经验，熟悉商务接待、印章档案、车队、办公室5S管理，有丰富大型活动策划和组织相关经验；
4.具备前瞻性和全局观念，优秀的外联与公关、综合统筹能力；
5.具备较高的综合素质和过硬的文字功底，较强的沟通表达能力、组织协调能力及敏锐的洞察力，擅长人际交往，抗压能力强，具备解决突发事件的能力。
职位福利：五险、大小周、节日福利、绩效奖金