招聘要求：

1. 学历与专业：本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化、车辆工程或相关专业背景。

2. 专业知识与技能：

①核心知识： 扎实的机械原理、机械设计、金属结构设计原理、机械运动机构设计原理、机械制造工艺基础理论知识。熟悉常用金属材料（尤其是结构用金属材料）特性。

②软件技能： 精通至少一款主流三维CAD软件（SolidWorks, UG/NX, CATIA 优先）和 AutoCAD 进行设计制图。熟练使用 MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Visio)。

③工艺知识： 深入理解并熟悉机加工、冲压、折弯、焊接（特别是电弧焊、激光焊等）、热处理、金属结构设计与连接工艺、装配工艺等。了解表面处理（如涂装）工艺者加分。

④工程知识： 具备一定的力学分析（静力学、材料力学）、流体力学、热力学基础，能进行基本的工程计算。

3. 工作经验：7年及以上机械设计相关工作经验。

具备以下领域经验者优先：

-非标自动化设备设计

-工程机械、专用车辆或重型装备设计

-装配式建筑、模块化建筑、可移动结构或临时设施设备设计

-复杂金属结构件设计（如大型框架、底盘、承载结构等）

4. 核心能力：

①设计能力： 独立承担复杂机械结构、金属结构及运动机构设计任务，具备创新思维，能提出切实可行、优化高效的设计方案。

②动手与解决问题能力： 较强的动手能力和实践意识，能有效解决设计、生产、安装调试中出现的各类技术问题，分析根本原因。

③工艺导向： 设计过程中充分考虑可制造性、可装配性、可维护性及成本，熟悉各种制造工艺（特别是冲压、折弯、焊接及金属结构连接工艺）的优缺点和设计约束。

④成本意识： 具备强烈的成本优化意识，能在保证质量和性能的前提下，通过设计优化、材料选择、工艺改进等方式有效控制成本。

⑤沟通协作： 优秀的组织协调能力、跨部门团队合作精神及沟通表达能力。

⑥学习能力： 具备良好的学习能力，能快速掌握新技术、新工艺、新标准。

5. 语言能力：

英语基本读写能力

6. 职业素养：

爱岗敬业，工作认真负责，严谨细致，积极主动，勇于承担责任。

具备良好的抗压能力和项目管理意识，能按时按质完成设计任务。

岗位职责：

1. 核心产品设计开发：

①负责新产品（包括非标设备、变形产品、改进产品）的方案构思、原理设计、详细结构设计及零部件设计，满足快速拆装、简易装配、高可靠性的核心要求。②使用AutoCAD, SolidWorks, UG, MicroStation等主流CAD软件进行精确的三维建模、二维工程图绘制，并编制完整的BOM清单(SAP材料量表)、安装图纸及技术文档。

2. 设计优化与持续改进：

①对现有产品进行维护、性能提升和结构优化，提高可靠性、降低成本、简化装配流程。

②负责产品的降本设计、老产品的持续优化，熟悉各类加工工艺（机加工、钣金、焊接、锻造、钢结构连接等），对零件结构进行优化以降低成本。

3. 技术计算与文档编制：

①完成产品/系统组件必要的机械、工艺、强度、流体或热力学等工程计算与分析。

②撰写、维护和修订产品设计说明书、图纸、技术规范等所有相关技术文档，确保设计完整性与准确性。

4. 全流程技术支持：

①生产支持： 跟踪处理产品生产过程中的技术问题，参与样件采购、安装、测试及最终验证确认，提供及时有效的解决方案。

②项目与现场支持： 协助设备安装调试，解决现场技术问题，确认客户问题的根本原因并提出优化方案。参与项目开发流程，提供专业建议。

③跨部门协作： 与结构、建筑、采购、质量、生产、销售、售后及项目管理团队紧密合作。准备采购发包文件，支持供应商技术评审，响应销售方案的技术需求。

④客户沟通： 支持日常技术交流，获取客户对设计方案的批复。

5. 招投标与方案支持：

①参与招投标工作，负责技术标书制作、回复客户技术咨询及提供初步报价支持。

②根据客户要求和公司标准，参与销售技术方案的评审、制定与优化工作。

6. 创新研发：积极参与新产品、新工艺、新材料（尤其是满足快速拆装、轻量化、高强耐用要求）的研发工作，提出切实可行的新思路、新方法。

优先考虑：

①有部队后勤装备或设施设备研发设计经验。

②熟悉建筑行业相关规范或装配式建筑标准。

③了解有限元分析(FEA)基础及应用（应用于结构强度或运动分析者尤佳）。

④有项目管理经验或PMP证书。

⑤有复杂运动机构设计项目经验。