岗位职责：

1、负责人才引进工作；

2、拓展人才资源渠道，建立包括领军人才、创新人才博士后、博士在内的各类人才资源库；

3、负责项目资料的收集和项目申报材料的整理、撰写；

4、提升公司在区域内政府、企业层面的认知度及品牌形象；

5、协助政府、重要客户、合作机构等的考察、接待工作；

6、关注、采集、分析、编制与公司相关的政策与产业信息，上报公司；

7、完成上级领导交办的其它工作任务。

任职要求：

1、良好的跨部门沟通能力和团队协作能力；

2、具备良好的用户需求调研及编写能力，能根据客户需求进行需求分析；

3、熟练使用各类办公软件；

4、统招本科及以上学历；特别优秀者可放宽学历要求；

5、性格开朗，需要有冲劲，团队协作力佳，学习力佳；

6、书写能力强者优先，书面英语强者优先。