公司福利：

1、社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险国家规定项目）；

2、员工培训：公司重视员工个人发展，不定期为员工组织相关培训（入职培训，晋升培训，外出培训，集团培训等）；

3、带薪假期（法定节假日、婚假、生育假等有薪假期）；

4、特殊日期贺礼、慰问（节日、生日礼品、喜庆贺礼等）；

5、带薪年假

6、员工生日小Party及生日礼品

7、每月团队小聚，平时非常注重人文主意关怀，时常开展各种团队活动以增进团队的凝聚力（聚餐，K歌等）

薪资结构:

面谈！！

上班时间：

8：45-11：40 13：00-18.15

每周双休 法定节假日正常休

一、学历与经验门槛

学历要求

多数企业要求本科及以上学历，专业以计算机科学、软件工程、信息管理为主，部分企业接受大专学历（需补充3年以上经验）

985/211院校背景优先，

工作经验

3-5年及以上经验，需主导过ERP系统全流程开发或跨系统对接有电商或跨境电商行业ERP项目经验者优先

二、核心技术能力

技术栈要求

框架与语言：精通Vue框架（部分岗位需React/React Native经验），熟练使用HTML5/CSS3/JavaScript（ES6+），掌握Webpack/Vite等构建工具

性能优化：需具备前端性能调优经验，熟悉浏览器渲染机制及大数据量场景下的性能优化

系统对接：熟悉ERP系统与后端接口开发（如RESTful API、WebSocket），了解ERP核心模块（如财务、供应链）的业务逻辑优化

三、附加技能与素质

工具与协作

熟练使用Axure/Visio/XMind等工具进行原型设计与PRD文档编写，掌握Git版本控制

具备跨部门协作能力，能与产品经理、后端开发及测试团队高效沟通，部分企业要求敏捷开发。