【福利待遇】：月薪15K-25K
1. 上班时间：9:00-18:00
2. 福利补助：五险、带薪年假；
3. 个人提升：学霸多多，思想碰撞；分工明确，完整的职级晋升体系，机会更多，付出就有收获。
4. 其他福利：部门团建，公司团建。
培训与晋升:
我们重视每一位伙伴的成长，公司定期组织系统培训，为新入职员工量身定制实行1对1专人指导。提供公平公正的晋升通道，完善的核心人才培养体系，为每一位与公司拥有相同价值观的同事提供职业发展的双赢平台
培训:
小到offce技能培训、入职培训，大到晋升培训、企业文化培训、管理沟通培训等。不为伙伴们的成长保驾护航。
岗位职责：
1、根据公司战略发展目标，制定全年的销售计划，并拆分年度、季度、月度销售目标，分月，分季度、年度考核；
2、拟定合理的产品上架计划，精准把握产品卖点，优化标题、关键词和产品描述，确保上架产品信息最优；
3、制定广告策略，每日每周分析广告效果并及时调整；
4、 制定有效的运营策略，定期分析店铺运营数据，输出分析报告，并根据运营效果及时优化运营方案；
5、负责店铺的整体销售运营，包括店铺账号维稳、产品审核、库存管理等工作；
6、收集分析行业相关信息，把控行业发展趋势，为业务发展提供合理化的建议以及依据；
7、能与团队有效并高效沟通，能够站在运营角度，用数据引导并帮助运营团队拆解并定位问题，明确需求，通过对数据分析需求的准确理解及把握，为运营提供数据决策和策略支持。
任职要求：
1、统招大专以上学历；
2、 具备三年以上亚马逊运营经验，一年及以上运营管理经验，有服装，美妆类目工作经验优先考虑；
3、有新品的推广期、稳定期、成熟期的整个生命周期的运营经验，熟悉亚马逊的各项政策和风险把控点；
4、具有较强的逻辑思维能力，精通数据分析，善于数据中发掘产品及运营问题；
5、有团队合作精神，创新开拓精神，能够承受一定压力。