岗位要求：

1.具有较强团队荣誉感，责任感，使命感，干预迎接挑战者优先；

2.性格开朗、工作积极热情、认真踏实、有责任心；

3.具备良好的口头表达能力及沟通谈判技巧；

4.年纪24-34周岁，大专以上学历，有同业经验优先考虑

销售形式：电销+面销，不是地推，公司提供资源

薪酬待遇：

1.4000-6000底薪+高额业绩提成（10%-15%）+奖金（个人+团队）只要你能力，敢于挑战，年薪几十万不是问题；

2.国家法定节假日休；各种节日关怀礼金；专业的带薪入职培训，系统阶段性培训；

3.公司拥有内部良好的晋升完善体制

晋升通道：商务代表-部门主管-团队总监-事业部总经理-分公司总监- 大区总监（负责三省以上的分公司管理工作）-总部副总经理

公司福利：

1.每年三次以上的公司省内外集体出游以及不定期部门旅游计划；

2.年底根据公司的业绩及任务完成率情况，有阶梯式年终奖励；

3.法定假日正常放假，及每个节日礼品及礼金（春节、情人节、女神节、母亲节、父亲节、端午节、中秋节、感恩节等）；

4.公司为优秀员工、主管等提供2W车补、核心骨干提供10W房补

5.在公司满三年员工可得到价值5000元以上金戒指，满五年员工可获得价值40000元欧米茄手表。