工作内容：
1.建立公司冲压、焊接、表面处理质量标准，处理日常出现质量问题，预防管控所发生的质量事故；
2.制定冲压、焊接、表面处理质量年度工作计划；
3.对公司冲压、焊接、表面处理质量的提升及发展有整体规划思路；
4. 协助质量经理，完成年度质量目标的制定、落实、跟踪及完成情况汇总；
5.根据月度质量数据的统计完成情况，制定年度质量指标；
6.每日进行收集外部客户质量反馈信息、质量要求及目标；
7.对质量目标及要求进行分解，落实完成年度目标及要求计划；
8.负责新产品的开发质量保证，检验检测要求；
9.建立完善公司质量管理体系及检验标准；
10.建立公司质量管理体系，完成公司各项质量管理文件；
11.制定产品质量标准及检验标准；
12.参与公司质量管理培训及内部质量管理审核；
13.每周对产品质量记录数据进行监督、指导、分析；
14.每周对产品质量记录数据进行分析，检验组长工作安排及监督；
15.每周对质量问题进行分析、整改、提出改进意见；
16.每周参与对供应商的考核、评定及技术支持；
17.每日对供应商进行审核、评定、考核；
18.指导供应商质量体系的建立及运行情况跟踪，完成本公司质量目标及要求提出改进；
19.进行周度工作总结，完成领导交办的其它事项。
任职条件：
1.教育背景：大专及以上学历（有较强工作经验者，可适当放宽条件），电气制动化、机械制造、汽车制造、机械制造及相关专业；
2.培训经历：熟悉质量管理五大工具（APQP\PPAP\SPC\MSA\FMEA），内审员资格证书等，IATF16949:2016 质量管理体系；
3.工作经验：三年以上大中型企业同等职位的工作经验；
4.技能技巧：
4.1 熟悉汽车行业 IATF16949 体系及五大工具；熟悉 8D 分析、7QC 质量管理七大手法及 5W2H分析等；
4.2 具备良好的口头、书面表达能力及沟通、谈判能力；
4.3 抗压能力强，善于人际沟通协调，责任心强，工作细心，有团队合作精神；熟练使用 office等办公软件；
4.4 具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力。