一、工作内容​
积极与线上客户建立有效联系，耐心倾听客户需求，详细记录客户案件相关信息；​
对客户案件进行初步分析，判断案件类型、大致情况及可操作性；​
严格把控案件质量与风险，筛选出符合律所承接范围的案件；​
制定合理的邀约策略，积极引导并成功邀约潜在客户到律所面谈，为后续法律服务开展奠定基础。​
二、任职要求​
年龄在 35 岁以下，具备良好的身体素质和积极的工作心态；​
拥有电话销售相关工作经验，熟悉电话沟通技巧和客户开发流程，能快速与客户建立信任关系；​
工作态度认真负责，具备强烈的责任心，能严谨对待每一个客户案件；​
富有同情心和同理心，善于换位思考，能理解客户在遇到法律问题时的焦虑情绪，给予客户适当的情感慰藉和专业指引；​
具备良好的沟通表达能力和逻辑思维能力，能清晰、准确地向客户传达律所服务优势和案件分析结果。​
四、薪资福利​
薪资：每月 5000-7000 元+提成，薪资结构合理，多劳多得，为你的努力提供丰厚回报；​
休息：实行双休制度，让你在忙碌的工作之余，有充足的时间陪伴家人、放松身心；​
工作时间：早 9 点至晚 6 点，工作时间规律，避免加班困扰，平衡工作与生活。​