职位描述

【薪资待遇】
1.综合月薪：底薪课时费面谈，根据资历学历定级
2.基本保障：缴纳五险、节假日福利、带薪假期等
3.工作时间：排班制早晚班，双休
4.晋升机制：骨干老师→高级老师→特级老师→教研负责人→校长
【岗位职责】
1.负责对应科目的学生(小初高)进行一对一和一对多教学辅导；
根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方案，帮助学生提高学习兴趣和成绩，养成好的学习方法及习惯；
2.按规定及要求完成每次授课，并做好课程记录，针对学生问题制定改进方案；
3.全方面了解学生学习及其他情况，有针对性教学；
4.按要求日常备课、磨课，提升教学能力；
【任职要求】
1.统招本科及以上学历，985/211学历底薪额外激励制度，对应学科相关专业优先，普通话标准；
2.具有良好的教师职业操守，热爱教育教学工作，沟通能力强，为人师表，品行端正；
3.具有一定的教学设计能力，学习能力强，能秉持“以学生为中心”的教学理念组织教学活动；
4.专业功底扎实，讲课条理清晰，能够因材施教；
5.能够接受教培行业周末工作(工作日调休)。
工作地点：深圳/武汉/长沙均可安排