岗位职责：

1. 全面主持店面的管理工作，各项营销策略的实施；

2. 执行领导下达的各项任务；

3. 监督茶叶的补货、上货，做好进出货验收、货品陈列、货品质量和服务质量管理等；

4. 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；

5. 负责对员工的培训教育。

岗位要求:

1、熟练掌握茶叶相关知识，拥有5年以上茶艺相关经验，2年以上茶叶店铺相关管理经验，

2、大专及以上学历;年龄35岁以内;形象好气质佳。

3、具备较的情商、沟通能力;

薪资福利：

1. 固定工资+提成工资＋各类奖金＋节假日福利；

2. 月休4天，节假日，五险等。