一、 您将负责的核心工作
1、建立健全公司制度，规范公司各岗位运作流程及培训资料，并监督实施。
2、业务支持与数据分析： 定期分析业务数据，撰写报告，为业务决策提供支持。监管销售人员的日常出勤、业绩目标、客户档案、费用报销等行为是否合规。
3、日常行政与商务支持： 处理团建、会议、差旅等事务及公司交办的其他任务。
4、跨部门协调：跟进监督销售工作过程及分公司运作情况、协助与各分公司及内部部门沟通，推动事务进展。
二、 我们期待您具备
基本要求： 统招本科学历，25-35岁，有行政、总助或商务跟进相关经验者优先，能适应偶尔出差。
核心能力： 亲和力强、善于沟通、执行力强，做事细心有条理，有强烈的责任感和进取心。
稳定的平台与氛围：
公司背景： 成立13年，处于持续扩张期，计划三年内开设十家分公司，前景广阔。
工作氛围： 团队简单融洽，注重实干，充分信任与授权。
工作时间： 早9:00-晚18:00。
休假制度： 目前单休，计划明年调整；国家法定节假日正常休息，春节假期10天。