岗位职责：

1.负责面向汽车经销商的企业微信应用培训体系搭建与落地；

2.独立开发贴合汽车经销商业务场景(客户管理、销售跟进、售后协同等)的企业微信培训课程与材料；

3.通过线上线下方式高效赋能经销商员工，提升企业微信应用熟练度与业务效率；

4.基于经销商业务痛点，设计企业微信赋能路径与运营机制；

5.建立培训效果评估模型，输出运营优化策略，驱动经销商效能提升。

任职要求：

1.3年以上培训相关工作经验，具备独立开发课件及实施培训的能力；

2.熟悉汽车行业经销商业务模式 (如4S店运营、销售/售后流程、客户服务)；

3.优秀的内容呈现与表达能力，熟练运用PPT等工具制作清晰易懂的课件，能有效开展线上线下培训；

4.出色的逻辑思维与沟通协调能力。