要求
工作经验:拥有3年以上文旅景区商业项目招商工作经验,深度参与过至少2个文旅景区的招商规划与落地执行,精通文旅景区招商策略制定与调整。具有一定审美能力。
招商渠道:具备丰富的招商资源和广泛的行业人脉,涵盖文旅行业上下游企业,如知名餐饮连锁品牌、特色零售商家、游乐设施供应商等,能高效拓展并维护新老客户关系。
商业洞察:对文旅市场动态有敏锐的洞察力,熟悉行业发展趋势,能精准把握消费者需求,挖掘具有市场潜力的商业业态,为景区引入差异化、高品质的商业项目 。
规划能力:能够根据景区定位、游客流量、消费特点等因素,独立完成景区商业布局规划,制定科学合理的招商方案和合作策略,确保招商项目与景区整体风格和发展目标相契合。
谈判技能:出色的商务谈判能力,善于与各类商家沟通协商,在合作模式、合作期限、权益保障等关键条款上为景区争取最大利益,成功促成合作签约,过往招商项目谈判成功率不低于70%。
项目管理:优秀的项目管理指导能力,从招商项目的前期洽谈、合同签订到后期商家入驻、开业筹备,能进行全流程跟踪管理指导,确保项目按时按质完成,协调解决项目推进中的各类问题。