1.年龄范围：25-30周岁优先，身体健康，精力充沛。

2.经验要求：具有连锁门店运营、团购运营、礼品推广项目运营、熟悉店铺日常运营流程者优先。

3.能力要求：

（1）具有创新与发散思维，可从多维度为店铺运营提供有效策略与方案；

（2）拥有敏锐的市场洞察力，能根据季节、节日调整产品结构和营销活动；

（3）具备优秀的团队管理能力，能有效激励员工，打造高效协作的服务团队；

（4）具备良好的沟通能力与客户服务意识，能够提升门店口碑。

4.职业素养：责任心强，抗压能力强，创新意识突出。

5.岗位职责：

（1）策划城市伴手礼推广方案，提高城市伴手礼知名度；

（2）全面负责门店日常运营管理，制定并落实门店销售目标与工作计划；

（3）拓展并维护团购渠道（企业定制、节日福利、线上线下合作等），对接客户需求，制定专属团购方案，提升团购业务营收占比；

（4）策划并执行门店促销活动，拓展客源，提升门店客流量与销售额；

（5）负责门店品牌形象维护，规范服务流程与员工行为，通过优质服务提升顾客满意度与复购率，打造门店良好口碑。

6.薪资福利：

（1）薪资结构：底薪+绩效+提成，具体面议。

（2）福利保障：五险、节日福利等。