一、岗位职责
营销策划与执行:牵头制定酒馆年度、季度及月度营销方案，确保营销活动落地效果，提升酒吧知名度与到店率。
客群开发与维护:负责核心客群的开发与长期维护，建立客群档案，通过个性化服运营管理:统筹酒吧日常运营工作，处理客户投诉与突发问题，维护门店良好口碑。
业绩目标达成:制定月度、季度业绩目标，确保业绩目标顺利达成。
二、任职要求
要求:具备良好的沟通表达与亲和力，
工作经验:需具备3-5年及以上餐饮、酒馆等相关服务行业营销管理经验;最好熟悉酒吧馆运营流程。
客群资源:拥有稳定的目标客群资，能快速为酒馆引流并转化为长期客户;
三、薪资福利
薪资结构:薪资范围在6k-10k，能力出众者薪资可面议;
四、福利待遇:每月团建，高温补贴，节日礼品或红包等。