工作内容：
1、负责公司销售人员招聘，面试及入转调离，育人留人提高留存率；
2、薪资考勤，绩效制作，社保账户的管理；
3、负责带销售团队；
4、学习能力强能快速熟悉销售业务流程；
岗位要求：
1、具备良好的沟通和协调能力；
2、能够独立处理和解决人事问题；
3、具有较强的责任心和团队合作精神；
4、有独立负责过6个人力模块
5、抗压能力好，能完成领导交代的其他任务
年龄24岁到35岁
事多的勿扰
上班时间早九晚六
周末双休，定期旅游 节假日福利 团建