岗位职责：
1、制定部门标准作业流程，优化工作表格，提升部门工作效率；
2、负责跟进公司大客户订单（生产、出货、售后等）和客户维护工作，优化公司货代和运输成本；
3、根据公司业务部及客户订单要求，调配跟单人员的工作任务，检查、督促订单的落实与结算以及订单质量控制和检验工作；
4、做好公司内外的沟通协调工作，确保工作更加顺畅到位及订单保质按期出货；
5、负责对产品出现影响较大的质量问题时，按规定督促供应商组织、分析、整改，并跟踪验证所采取的纠正和预防措施的效果；
6、负责做好“上情下达”工作，及时掌握与分析下属人员的工作质量与思想动态，定期向上一级反馈信息；
7、组织部门会议、员工培训与考核，提高成员的工作技能；
8、负责部门成员的绩效考核与评估，部门日常管理及团队建设；
9、完成公司领导安排的其他工作。

任职要求：
1、大专以上学历，英语听说读写流利；
2、熟悉外贸出口跟单操作流程、熟悉制作各类出口单证及报关；
3、熟练使用各类办公软件，懂ERP系统；
4、有2年以上团队管理经验，良好的职业道德，较强的沟通和独立工作处理能力；
5、具备自主思考解决问题的能力，工作积极主动性强。