岗位职责:

制浆造纸、电气技术、机械维修、供化水等技术管理类岗位骨干人才。

1、2025届应届毕业生或毕业两年内的往届生，大学本科及以上学历；
2、轻化工程、制浆造纸工程、化学工程与工艺、材料化学；电气工程及其自动化、机械工程、机械设计及其自动化、过程装备与控制工程、机械电子工程；给排水科学与工程等专业及其他相关专业。