岗位职责：
1、根据要求和市场的需求合理调整库存，加快资金周转，减少滞销品种；
2、对售后服务部工作人员进行配件业务的培训；
3、协调好配件部门和其它部门的业务关系，确保维修业务的正常开展；
4、及时向配件部门传递汽配市场信息和本站信息；
5、审核签发向市场营销部售后服务部门的有关文件；
6、负责所辖员工的半年度培训需求和计划；
7、负责配件工作流程的不断优化。
任职要求：
1、了解汽车构造、会驾驶；
2、较强的组织和协调能力；
3、熟练操作计算机。