1、根据区域目标，开拓品牌商户市场，并完成签约、上线及维护工作，提升品牌商户区域市场份额2、关注区域商业信息，进行分析、反馈并采取措施:
3、策划品牌商户的活动策略、定制化营销方案，并确保有效实施
4、赋能商户，能够有效进行数据分析，帮助商户诊断问题，解决问题，优化流程，提升商户持续盈利能力;
5、制定和优化配送范围，降低异常单占比，提升用户体验;

任职要求：

1、32周岁及以内
2、本科(学信网可查)
3、销售经验，运营经验，品牌对接经验(3选2)，禁止3年2跳、5年3跳的稳定性
4、初试-测评-复试
综合薪资:15K左右（(底薪+绩效+补贴)）
5、一年以上团购或品牌连锁餐饮开发及维护经验！！