岗位内容：
1. 负责公司日常法务文件的协助处理
2.具备一定的法律基础知识，熟悉公司法、合同法、劳动法、经济法、知识产权法等法律法规。协助制定、完善公司管理制度、标准合同和各种文件。
3. 协调处理公司在日常活动中出现的法律问题，确保公司合法运营。
4. 协助上级领导应对突发事件，处理法律风险，推动项目顺利推进。
任职要求：
1. 熟练使用Office办公软件和互联网工具，能独立完成日常文书处理工作。
2. 具有较强的沟通、协调、判断、解决问题的能力，能够防范法律风险。
3. 认真细致，注重细节，有很强的责任心和执行能力。