汇报对象：创始人 / CEO
负责方向：以英语个性化学习为起点的产品线，从用户价值挖掘到数据抓取闭环的全链路设计与增长运营
✨岗位职责：
产品战略与规划
- 负责公司核心产品线的整体战略制定、产品定位、节奏规划，确保与公司AI教育长期愿景一致；
- 以“个性化学习引擎”为核心，明确产品技术抓手及市场路径；
- 迭代MVP、核心功能组合、功能优先级等，从0到1构建有竞争力的产品形态。
市场洞察与教育理解
- 深度调研全球AI语言学习产品，提出结构化市场洞察与竞品分析；
- 结合用户心理与学习路径，提出“既有价值密度又可抓数据”的关键学习场景；
- 在不同细分人群中，识别高转化人群及高频痛点，指导产品切口与增长方式。
部门协同与项目推进
- 管理协调设计、运营、市场等，保障产品高效迭代、按节奏交付；
- 协同算法部门设计产品机制激发数据反馈闭环；
- 高效的工作流协同能力；
- 引导UX/UI打造沉浸式、正向反馈式的学习体验。
产品迭代与体验优化
- 构建学习路径中的推荐系统、任务体系、用户成长体系；
- 构建用户增长闭环，推动产品从教育工具走向用户成长伴侣；
- 定期收集用户行为数据与反馈，主导A/B测试，迭代优化用户体验与核心功能。
业务拓展与合作共建
- 拓展与教育机构、内容提供方等合作伙伴的合作关系；
- 挖掘适配个性化学习路径的内容场景，协同算法进行模型微调与多样性扩展。
✅任职要求：
产品经验：
- 5年以上产品管理经验，2年以上作为产品Owner/产品线负责人的经验，有成功0→1产品建设经历；
- 有教育科技、AI应用、语言学习、推荐系统、信息流、工具类App等相关产品经验者优先。
战略判断与业务抽象能力强：
- 对教育行业与个性化学习趋势有深刻理解，具备“市场切口-产品能力-数据资源-用户价值”之间的系统思考；
- 能精准判断技术可行性与用户价值的结合点，具备整体路径规划能力。
优秀的跨界协同能力：
- 擅长与算法/数据/研发团队协作，能将业务需求转化为可执行的产品模型；
- 具备跨部门沟通技巧，能引导团队在快速变化中保持协同与节奏感。
强数据与增长意识：
- 熟练运用用户行为数据、增长漏斗分析进行产品决策；
- 熟悉留存机制、激励系统、成长体系设计者优先。
用户导向与落地能力：
- 拥有对“真实教育价值”的认同感，关注长期用户心智形成与学习成果；
- 强执行力、推动力和结果导向，适应早期团队的不确定性与快节奏迭代环境。