1、根据医院后勤保障管理需求，负责医院后勤保障运维工作，包括空调暖通系统、高低压配电系统、给排水系统（不含消防供水）、污水处理设备设施、房屋物业、家电设备等的操作运行、日常巡查、故障修复、应急管理、安全生产等工作。

2、负责实施后勤保障设备设施的台账建设工作，组织收集、编制各类设备设施的技术资料、图纸等，完善机房及各专业系统标识建设；

3、组织制定各类后勤保障设备设施日常管理（含能耗管理）、操作运行、维修、保养等管理制度，组织实施年度、季度、月度维护保养计划；

4、参与项目建设，配合后勤设备设施的技术论证、交接验收，技术改造等；负责组织第三方外包项目的现场服务监管、现场协调、技术合作等工作；

5、参与后勤信息化建设和后勤管理技术革新，并按照主管部门要求提升自身资质要求和业务素质能力。

6、完成医院主管部门领导交办的其他工作。

二、任职要求

1、具有本科及以上学历；

2、原则上不超过35周岁；

3、具有相关工作经历者优先；

4、身心健康，能胜任岗位工作要求；

5、具有较强的团队合作精神，能长期稳定地工作。

三、福利待遇

1、税前工资4500/月，具体薪资面议；缴纳社保、公积金。

2、享受节日福利。

四、工作时间

早上9点至下午5点，周末双休，具体以科室安排为准。