[岗位职责]
1、客户开发与维护：建立和维护销售渠道（包括但不限于院外药店开发，第三终端诊所开发等），可以与客户建立良好的合作关系。
2、协访能力：可以协助区域内市场人员对大客户进行协访沟通，加强客户的粘性及合作稳定性。
3、销售团队管理经验：长期的管理专职团队或兼职团队的经历，有丰富的管理培训团队的经验，销售目标的制定与达成。
[任职要求]
1、年龄30—45岁，大专及以上学历，有3年以上医药行业工作经验；
2、有终端开发资源者（妇科诊所资源最佳）优先，有长期院外开发药房资源者优先；
3、具备较强的综合管理能力和协调能力；
4、具备协访的能力，3-5年的客户拜访经验；
5、有驾照、会开车、能够接受出差。
薪酬福利：
1、五险一金，享受国家法定节假日；
2、带薪培训；
3、完善的晋升机制；
4、公平的薪资体系：基本工资+绩效工资+提成+奖金+带薪年假+旅游+话补+车补+餐补