1、大客户画像与需求挖掘
对存量大客户，建立大客户档案库，定期更新客户动态及服务使用数据；
2、赋能大客户，推动大客户升级至高价值服务。
3、客户转介绍的实施落地
协助大客户转介绍的方案实施落地
4、通过定制化裂变策略，推动大客户资源变现 。
5、大客户赋能与关系维护
为大客户提供培训支持
任职要求：
1、大专以上
2、1年以上转介绍/大客户裂变运营经验；
3、有银行、保险行业；商业培训、教育培训、家庭教育行业经验优先；
行业认知：熟悉家庭教育政策；
沟通谈判：具备与高净值客户、企业决策者的高效沟通能力，能建立长期信任关系，熟悉高净值用户心理。
薪资：底薪+高提成