岗位职责：
1、在护理部主任的直接领导下，负责本组各项护理工作；

2、履行职责，负责分管长者的各项护理工作，包括健康教育及心理护理； 根据本组长者病情和护理人员职称、能力等，进行科学、弹性排班，确

保护理工作合理、有序的开展；

3、严格执行操作规程、规章制度，协助护士长做好护理质量监控工作；

4、制定本组危重长者的个性护理计划，督促检查护理措施的落实及效果

评价；

5、与该组责任护士一起对其分管长者进行护理评估和护理效果评价；

6、承担规培护士的临床教学任务；

7、负责组织部门内护理查房；

8、负责本组护理人员考核评价，协助护士长做好小组内管理工作；

9、服从公司合理工作安排，工作安排包含但不限于调岗、出差、借调、

调动等；

10、完成领导临时交办的其他任务。

岗位要求

1、护理相关专业大专以上学历，有护士证优先；

2、掌握护理质量管理、各护理单元管理要求及相关护理技能，熟悉医疗卫生行业相关法律法规；

3、熟悉各科护理管理，有较强的组长管理能力；

4、熟悉护理培训体系，能对护理人员进行培训、带教、考核、奖惩；

5、恪尽职守，具备较强的领导、组织、沟通协调能力。