职位描述
运营管理
岗位职责：
1、负责基于公司组织架构梳理制定公司各部门职责清单，明晰各部门职责边界；
2、负责公司层面内控制度、管理制度、跨部门流程制度的梳理、制定、修订、审核；
3、负责公司部分督查督办、异常管理工作 ；
4、负责对现有业务流程进行梳理优化，发掘痛点、并结合实际需求进行改进，提高效率；
5、负责设计制定规范的流程管理制度，务求流程管理严谨、高效；
6、上级安排的其它工作。
任职要求：
1、本科以上学历；40周岁以下
2、5年以上制造业工作经验，3年以上流程岗位或项目管理工作经验；
3、掌握规章制度及公文管理工作方法，具有制度体系建设经验；
4、良好的沟通表达能力，思路清晰，框架和体系能力较强，具有良好的统筹和解决问题的能力，抗压能力强；
5、具有国家注册审核员证（认证人员职业资格证）者优先。
职位福利：五险一金、绩效奖金、定期体检、一日三餐免费。