一、岗位职责：
1.全面统筹党群工作部管理，制定年度计划、制度并监督执行。
2.牵头党组织建设：负责党员发展、教育管理、党费收缴、换届选举、党务信息维护统计及党组织活动开展，推动党组织标准化建设。
3.负责对拟提拔管理人员的考察和管理干部的年度综合评比工作
4.统筹思想政治工作：组织理论学习，掌握员工思想动态，做好引导疏导。
5.协调群团工作：指导工会、共青团等组织活动，增强团队凝聚力。
6.配合开展文化建设和企业宣传，打造特色文化，提升企业形象。
7.负责文稿的撰写。
8.管理党群团队，提升团队专业能力。
二、任职要求：
1.学历：本科及以上学历，政治学、马克思主义理论、党史党建、汉语言文学等相关专业优先。
2.必须为中共党员。
3.经验：有党群相关工作经验。
4.能力：（1）具备扎实的党的理论知识和政策水平，熟悉党务工作流程、工会、共青团工作规律及相关法律法规。
（2）具有出色的组织协调能力、领导管理能力及团队建设能力，能有效统筹各项党群工作。
（3）拥有较强的文字综合能力，能独立撰写工作总结、报告、讲话稿等重要材料。
（4）政治素养高，原则性强，具有良好的沟通表达能力和群众工作能力，责任心与抗压能力突出。