一、岗位职责

1.战略制定与执行

主导3-5年营销战略规划，制定年度目标及落地路径

动态分析市场趋势与竞品策略，建立差异化竞争壁垒

2.体系化团队搭建

从0到1组建市场部（品牌/数字营销/用户运营）与销售部（渠道/大客户）

设计部门架构、业务流程及跨部门协作机制

3.全渠道营销管理【主要工作】

线上：搭建自媒体矩阵，策划爆款内容/事件营销

线下：主导展会、路演等大型活动，拓展异业合作与代理商网络

4.团队效能提升

建立KPI考核体系与标准化流程

二、任职要求：

1.学历要求：大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先；

2.工作经验：3-5年市场营销相关工作经验，有政企客户服务经验者优先；

3.技能要求：

熟练使用Office办公软件，尤其是PPT制作能力突出；

具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够与政企客户建立长期合作关系；

具备一定的市场分析能力，能够独立完成报价及合同管理；