课题组/导师简介：
王大伟博士，深圳理工大学讲席教授，材料科学与能源工程学院副院长，国家高层次人才。长期致力于二维仿生离子材料与能源器件，生物质小分子耦合精炼制氢技术，及废资源循环再生技术与系统等领域的基础研究与技术转移转化。归国前任职澳大利亚新南威尔士大学终身教授，博士生导师，澳大利亚研究理事会 Future Fellow，澳大利亚碳材料中心执行主任。目前兼任 Wiley 旗 下 Carbon Neutralization 杂志副主编，多个国家及地区基金国际评委。迄今在诸多高影响力（包括自然索引期刊）材料、化学和能源领域期刊发表SCI 论文 200 多篇 ，被 SCI 他引30000余次，h因子逾70。作为澳大利亚能源局和工业部首席科学家主持完成先进电池、氢能技术转化落地，拥有多项国际PCT发明专利授权。连续入选科睿唯安全球高被引科学家及斯坦福全球前2%高影响力科学家。获得爱思唯尔- Australasia 工程技术学科 2013 年度青年科学家，2018 年辽宁省自然科学一等奖，2020 年 International Coalition for Energy Storage and Innovation 青年科学家奖(under 40)。
导师网站介绍：https://msee.suat-sz.edu.cn/info/1010/1094.htm

1、即将取得博士学位或取得博士学位不超过3年，年龄原则上不超过35周岁；

2、具备较高的学术水平和较强的科研能力，能独立开展科研工作；

3、专业要求：材料、化学、物理等相关专业。熟悉二维离子材料合成与能源器件，应用范围包括但不限于盐差发电、固态电解质、超级电容器等；

4、在国际学术期刊发表过相关论文者优先考虑；

5、具备较强的英语听说读写能力；

6、具备良好的学术道德和团队合作精神；

7、全职从事博士后研究工作。

福利待遇：
1、博士后聘期两年，提供年薪不低于30万元；优秀应聘者年薪不低于38万（含深圳市在站生活补助18万），特别优异的应聘者可推荐科研助理教授岗位（符合条件者可申请深圳市人才补助24万/年）。福利待遇参照学校同等教职工标准执行，享受五险一金，绩效奖励等。
2、课题组提供优良的工作环境和充足的科研条件支持，全力支持博士后本人作为负责人申请中国博士后科学基金、国家自然科学基金以及广东省、深圳市等各级科研项目。结合自身条件，课题组协助在站和出站留深博士后申请深圳市相关人才计划。成果突出的博士后，出站后可推荐科研助理教授岗位。
3、出站后留深签约3年工作劳动合同，可申请深圳市博士后出站留（来）深科研资助30万（每年10万共计3年）;
4、可依托学校申请深圳市人才房。可落户深圳市，配偶及未成年子女可办理随迁入户。
5、具有从幼儿园、小学、初中、高中的高水准附属教育机构，为教职工子女提供优质教育资源。提供高水准医疗保障，入职满一年可享受定制化高端体检。
（如政策有所调整，根据实际政策而定）

请将申请材料（含个人简历、发表文章及学术成果总结）发至：*********************、qiaowei-***************，邮件标题请注明"XXX应聘SUAT王大伟课题组+岗位"，请在邮件中注明拟到岗时间。简历经严格筛选后将及时安排面试，个人信息将严格保密。