1、数据分析:依托公司数字化平台，利用报表等手段洞察并分析数据，例行进行数据分析与监控及运营报告发布识别差距并推动改进、跟踪闭环，帮助业务成功
2、运营支撑:负责部门战略分解到重点工作的导出，以及战略执行落地管理;承担部门运营支撑工作，如业务运营，绩效管理，预算管理等，对工作质量及目标达成结果负责
3、其他各类专项工作运营支撑:如组织文控及档案管理、知识管理等领域日常运营支撑工作，支撑本领域工作落地执行
岗位要求
1、统招本科以上学历，营销从业经验2年及以上，具备数据分析经验优先熟悉数据分析的相关理论，具备统计学、数据分析基础。
2、善于思考和数据洞察，善于从数据分析中总结规律，发现问题,有大数据分析(如Tableau、PowerBl等)能力。
能力:
1)项目管理能力:通过流程规划、时间管理、任务和人员的管理以及资源的整合运用，顺利达成项目目标。
2)数据分析能力:快速发现数据之间联系和规律,并针对复杂业务场景进行数字化编排与可视。
3)沟通能力:有较强的责任心、沟通协调能力和推动执行力，善于协调和利用周边资源来达成目标。