一、主要职责：
（一）依据公司业务规划，拓展媒体、达人及 MCN 机构等相关资源，研究媒体政策并建立媒体资源库；开展市场调查与分析，洞悉目标市场竞争态势及行业 KA 商业机会，挖掘客户需求，主导制定不同阶段营销策略及客户服务方案。
（二）自主开拓外部客户，挖掘其媒体营销需求，推动商机转化。
（三）积极开发客户，与之建立广泛且深入的连接，维护良好关系，提升客户满意度。
（四）定期向管理层及公司汇报项目进展与成果。
二、岗位要求
（一）需具备至少 5 年数字营销领域工作经验，且在腾讯、百度、抖音、小红书等主流数字平台担任关键岗位不少于 3 年。
（二）拥有优秀团队管理与领导能力，具备成功运作大型广告项目或管理团队的实践经验。
（三）销售特质突出，持有稳定客户资源，能够独立开发并维护高端客户，同时具备出色的客户沟通、谈判技巧及客户服务意识。
（四）具备出色数据分析能力与市场洞察力，熟悉线上广告效果跟踪及分析工具，对新兴媒体和数字营销趋势有深入认知。
（五）能够接受高要求挑战，适应高强度工作，年龄原则上不超过 45 周岁（1979 年 5 月 1 日后出生）。
三、我们提供
（一）极具竞争力的薪酬和福利；
（二）个人职业发展和成长机会。
（三）优越的工作环境，与一群充满激情和才华的小伙伴共事的机会。