岗位职责：
1. 负责酒吧、餐饮或服务业的管理工作，确保运营流程和服务质量。
2. 监督和管理员工，提升团队的服务意识和工作效率。
3. 制定和实施市场营销策略，推广品牌知名度和市场占有率。
4. 确保营业时间内的服务质量，维持良好的顾客关系。
5. 处理顾客的投诉和建议，确保顾客满意度。
任职要求：
1. 具备5年以上酒吧、餐饮或服务业管理经验，至少2年以上店长或同等管理岗位经验。
2. 熟悉酒吧行业运营流程和管理方法，具有良好的营销与推广能力。
3. 年龄在25-40岁之间，形象气质佳，具备良好的职业素养和亲和力。
4. 性格开朗、外向，具备较强的沟通能力和应变能力，能适应夜间工作。