岗位职责：
1.负责董事长工作日程及事务规划安排，协助董事长合理安排日常行程及工作计划，并做好及时提醒；
2.负责董事长有关文件的起草、修改、审核，整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料，负责董事长文件的督办、处理与反馈。
3.协助董事长处理行政办公事务，内外部访客接待等工作，相关外联工作的协助和跟进；
4.跟进领导交办的任务或项目，处理对部门的上传下达工作；
5.陪同出差、差旅行程安排，动态跟进、整理差旅相关资料文件、会务、接待等；
6.完成董事长交办的其他工作。
任职要求：
1.硕士及以上学历,形象气质佳，身高1.70米以上；
2.熟练驾驶，持C1本，开车娴熟，能接受出差；
3.有较强的思维逻辑能力，时间规划能力，沟通协调能力，抗压能力，执行力强、阳光正直、能够及时应对临时性复杂性问题，具备一定的文字写作能力；有保密意识、不随意透露上级私人信息。