一、岗位职责

1.全面负责实验室质量管理体系（QMS）的建立、实施、监控、维护与持续改进，确保其持续符合CMA、CNAS（ISO/IEC 17025）及其他适用准则的要求；

2.组织编制、修订、宣贯和维护体系文件（质量手册、程序文件、作业指导书、记录表格等），并确保其现行有效和受控；

3.策划和组织内部审核、管理评审，跟踪验证纠正与预防措施的实施效果；

4.主导应对CMA、CNAS等外部评审，负责联络、准备、整改等工作的落实；

5.组织进行质量控制活动（如能力验证、实验室间比对、质量监督等），并对结果进行分析评价；

6.负责对全体人员进行质量体系、标准规范的培训和意识提升；

7.管理与质量体系运行相关的记录、档案和证书标志；

8.能指导外部机构质量管理体系的建立与运行；

9.能够接受频繁出差。

二、任职要求

1.学历专业：本科及以上学历，质量管理、检测技术、标准化工程或相关理工科专业背景；

2.年龄范围：35-55岁；

3.身体素质：身体健康，无慢性疾病、无先天性疾病及心血管类疾病；

4.经历要求：具备3年以上检验检测/校准实验室质量管理工作经验，熟悉CMA、CNAS认可流程及《检验检测机构资质认定评审准则》、ISO/IEC 17025标准的核心要求；

主导或深度参与过CMA评审、CNAS认可全过程的成功经验者优先；

5.资质要求：具备中级及以上专业技术职称者优先；持有有效的内审员资格证书（具备CNAS/CMA内审员资质者优先）。

三、技能要求

1.精通质量管理体系文件的编写与维护；

2.熟练掌握内审、管理评审、不符合项控制、纠正预防措施等质量工具与方法；

3.具备优秀的数据分析和报告编写能力；

4.熟练使用各类办公软件。

四、综合素质：

1.原则性强，严谨细致，对质量标准和流程有极高的敬畏心；

2.逻辑清晰，沟通协调能力强，能有效推动各部门落实质量要求；

3.具备良好的抗压能力和解决问题的能力；

4.工作踏实，责任心强，注重团队协作。

五、薪资待遇

1.月薪范围：8000-12000元（具体面议，根据经验与能力可议）；

2.其他福利：按国家规定缴纳社会保险，提供职业发展机会与培训支持。