岗位职责：

1. 独立负责新媒体岗位全流程招聘（运营/编导/剪辑/网咨等）；

2. 通过多渠道触达目标人选，深耕新媒体行业人才地图；

3. 实时跟踪招聘数据（简历转化率/面试通过率/离职率），周度复盘并提出策略优化方案；

4. 协助搭建招聘SOP工具包（话术库/面评模板/人才评估标准）；

任职要求：

1. 本科学历，1年以上招聘经验，有全流程招聘经验优先；

2. 熟悉新媒体行业人才分布特点，能快速定位大厂/头部MCN目标人选；

3.工作时间：大小周，法定节假日正常休。