职位描述
岗位职责：
一、政府关系维护与接待管理
1）政府事务对接
负责与政府职能部门（如发改委、经信委、商务局等）的日常沟通与协调，建立并维护良好的政企合作关系
跟踪政策动态，分析政策对企业的影响，协助制定应对策略，并推动政策红利落地
协助申报政府项目、资质认证及专项资金，统筹协调内外部资源完成申报材料撰写与流程跟进
二、公务接待与活动统
1）策划并执行重要客户、合作伙伴及政府领导的接待工作，包括行程安排、场地布置、礼仪协调等，确保接待流程标准化、专业化
2）组织参与政府会议、行业论坛及企业对外活动，代表公司进行商务洽谈与形象展示
3）管理公司外事礼品库，制定礼品采购与使用规范，体现企业品牌形象
三、办公环境优化与资产管理
办公环境管理
优化办公空间布局，统筹固定资产（办公设备、家具等）的采购、维护与调配，提升空间利用率
推行5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），监督办公区域卫生、绿植养护及安全巡检，营造高效舒适的工作环境
协调物业团队，确保办公区设施（如空调、消防、网络）正常运行，处理突发事件
后勤支持与成本控制
- 制定办公用品采购计划，优化供应商合作，降低行政成本
- 管理公司车辆调度、差旅预订及会议后勤保障，提升服务效率
三、企业文化建设与员工关怀
文化落地与活动策划
- 主导企业文化宣贯，策划员工活动（如团建、节日庆典、培训沙龙），增强团队凝聚力
- 维护企业内刊、官网及社交媒体内容，传播企业价值观与品牌故事
员工服务与满意度提高
- 优化员工福利体系（如节日慰问、健康体检），处理员工行政类诉求，提升满意度
- 协调跨部门资源，解决办公环境中的实际问题（如噪音、照明、工位调整）
任职要求硬性条件
- 学历与背景：985高校本科及以上学历，行政管理、公共事务、工商管理等相关专业优先。
- 经验要求：2年以上政府关系或综合行政工作经验，有大型企业或外企背景者优先。
- 年龄与形象：25-35岁，形象气质佳，具备亲和力与职业素养。
能力要求
- 专业技能：
- 熟悉政府事务运作流程，具备公文写作、PPT制作及数据分析能力。
- 熟练使用Office办公软件，掌握Visio、Project等项目管理工具
- 核心素质：
- 出色的沟通协调能力，能灵活应对政府及外部机构的多层级沟通需求。
- 高度的服务意识与细节把控能力，确保行政事务“零缺陷”执行
- 抗压能力强，适应快节奏工作环境，具备多任务并行处理能力。
加分项
- 具备C1驾照，熟练驾驶；
- 有大型活动策划经验或危机公关处理经历；
- 熟悉ISO质量管理体系或行政管理标准化流程。
薪酬与福利
- 薪资范围：面议（参考行业水平，提供竞争力待遇）；
- 福利：七险一金、年度体检、节日福利、带薪年假、培训发展机会。
以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕