所属部门：技术中心-创新研究部

岗位职级：资深经理级

汇报对象：技术中心总经理

下属人数：0人（根据后续业务发展另行规划）

工作职责：

1.技术开发与研究

负责绿氢与合成氨/醇工艺的集成方案设计与优化。

参与新型、高效、低能耗的氢氨醇合成路径的技术调研与可行性评估。

2.技术经济性分析

分析并优化绿色氢氨醇系统的能耗、物耗及运营成本，提升项目经济性。

3.绿色氢氨醇项目技术支撑

为绿氢氨醇示范项目或产业化项目提供核心工艺等技术支持。

协调内部电气等等专业，确保化工等系统与可再生能源系统有效集成。

参与项目现场的调试、试运行技术支持，协助解决过程中出现的工艺技术问题。

4.跨部门协作支撑

与内部其他研究管理团队紧密合作，将研究成果及时开展内部转化。

支持市场开发等部门，提供技术解决方案与专业咨询。

5.内部知识库管理

跟踪国内外行业相关技术标准、政策动态，并参与内部技术知识库的构建与分享。

任职资格：

1、核心技术：

1）技术能力：熟悉绿氢制备技术（如PEM/AEM/SOEC电解槽），了解合成氨/醇工艺、催化剂开发或系统集成，具备工艺设计、模拟优化或设备选型能力。

2）行业认知：关注国内外绿色氢氨醇政策、产业链动态及技术趋势。

2、经验背景：

1）3年以上氢能、氨/醇合成、电解水制氢、碳捕集与利用（CCUS）或清洁燃料领域经验；有产业化项目经验者优先。

2）参与过国家级/省级绿色氢氨醇相关项目，拥有跨领域经验（如可再生能源、化工、储能）优先考虑。

3）具备专利、论文或行标制定经验，高校能源化工院系、科研院所研究经历。

3、知识储备：

1）深入理解绿色氢氨醇各细分领域的技术演进、商业模式、政策动向、竞争格局和终端市场价格情况。

2）具备专业技术知识，例如绿氢制备知识、电解水原理与技术、制氢系统技术、氨/醇合成技术、系统集成与工艺工程知识。

4、职业素养：

1）前瞻性思维：能够预见行业未来3-5年的行业潜在变化和机遇/风险。

2）系统性思维：能够跳出单一技术环节，理解“可再生能源发电 - 电力调控 - 电解制氢 - 储运 - 合成氨/醇 - 终端应用”全链条的相互作用和制约关系。

3）创新与务实的平衡能力：乐于探索新工艺、新材料等前瞻技术，同时具备较好的工程化思维，充分考虑技术成熟度、成本、可制造性，在理想方案与现实之间具备平衡思维。

职位福利：五险一金、额外激励、补助、节日福利；

职位亮点：国家东数西算战略源网荷储一体化示范项目；

工作地点：北京朝阳区三元桥凤凰置地广场A座9层；偶尔出差