招聘岗位及薪资
经纪人：无责底薪3000元，30%-70%服务费分成（含绩效1000元）。
店长：保障性工资5000元，管理分成12%-24%，个人服务费分成60%-70% 。
岗位亮点：企业实力强，薪资福利优，有培训和晋升机制。
岗位要求：24岁以上，勤奋上进，有学习、沟通及团队合作能力，有销售经验和家庭责任感优先。
十大优势：涵盖品牌、待遇、成长、晋升等多方面。
岗位福利:
1. 高保障：无责底薪3000元，缴纳本地社保，10点上班。
2. 高收入：提成最高达70%，业务覆盖居住全产业链。
3. 高激励：业绩百万奖励宝马，有PK激励、国内外游。
4. 成长快：一对一带教，不同职级有阶段性培训。
5. 晋升快：6个月可晋升管理层，晋升通道公开透明。
6. 制度明：财年代会定期举行，直营模式规章制度清晰。
7. 资源多：二手房覆盖重庆小区99%，新房覆盖95%以上。
8. 规模大：超1000家门店，超1万员工，本土榜首、全国前五。
9. 氛围好：家文化，战友情，员工归属感强。
10. 高留存：2年以上员工留存率75%以上，行业领先。