1.理解主管或经理下达工作意图，确保安保执行力收集反馈安保意见及建议:
2.按要求合理配置区域内安保岗位和执勤时间,并主动核实各岗位及执勤时间,确保安保人员执勤效果:
3.定期培训与考核安保人员的工作技能和行为规范确保安保人员具备相应综合素质和服务水平:
4.发现安保人员违规和违纪等行为,及时上报并按规定处理确保约束力。
岗位要求:
1.高中以上学历,军警背景优先经验
2.年龄在35岁以内，身高175cm及以上
3.从事安保相关岗位工作经历3年及以上
4.有处理突发事件的相关经验;知识:熟悉安保各岗位工作职责,了解应急响应处理流程,了解基础急救知识,了解消防相关法律法规