岗位职责：
1、协助总经理处理日常事务及各职能部门的联络、协调，做好上情下达工作
2、按照领导安排，协助其他部门组织企业的重大活动。
3、跟踪企业经营目标的达成情况，提供分析意见及改进建议。
4、在企业经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案
5、协助总经理进行企业文化、战略发展的规划，配合开展企业文化工作。
6、配合企业有关部门，协调企业与政府主管部门的关系。
7、协助总经理进行对外事务联络，协调与行业管理机构、协会及其他单位的关系。
8、按照领导安排，代表企业出席各种外部会议组织公司内部大型会议，按照总经理的安排起草会议文件，协助总经理进行商务会议及谈判
9、按照重要程度安排总经理的工作日程，保证总经理工作顺畅。
任职资格：
1、本科及以上学历，能简单的商务沟通。
2、工作经验三年以上相关企业行政管理工作经验，两年以上相关职位的工作经验，具有一年以上外资企业或大型企业相关工作经验者优先。
3、勤奋好学，心态积极，内驱力力强。