岗位职责：
1：负责已成交客户的维护；
2：对客户进行二次续费；
3. 监控客户满意度，及时解决客户问题；
4. 管理客服团队，提升团队服务质量；
5. 优化客服流程和工具，提高工作效率。
任职要求：
1. 具备良好的沟通能力和客户服务意识；
2. 有较强的团队管理能力和协调能力；
3. 能够承受工作压力，具备良好的问题解决能力；
4. 有相关客服管理或者销售工作经验者优先。
薪资待遇：
底薪4000-6000+高提成，面试定薪，薪资可谈，工作时间8:10-6:00，节假日带薪休息，福利多多 节日福利，生日福利，工龄奖，定期团建等
欢迎自荐 放鸽子勿扰！