1、根据各部门对人力资源的需求，作好员工的招聘工作，负责每天招聘信息发布更新筛选，以及电话通知面试工作
2、负责前台电话接听及处理电话对外的一些事项，维护好公司形象
3、负责办公室外来人员接待及安排工作
4、负责办公物品的采购及保管、做好发放登记工作
5、负责公司快递事项，收发件要及时处理
6、负责入职离职手续办理，及做好考勤统计工作
7、完成领导临时交代的工作

任职要求：
1.耐心热情认真负责
2.有基本的办公操作能力
3.沟通能力