【岗位职责】

1.为客户提供风险保障与养老、理财规划咨询，根据需求制定方案；

2.维护客户关系，提高售后服务质量：

3.参与团队管理与决策，制定团队月度、季度、年度工作计划及目标；

4.工作时间：8：30—12：00 14：00—17：30
工作时间弹性，双休，法定节假日正常放假。

【岗位要求】

1.年龄：25-45岁

2.学历：本科及以上（优秀者可适当放宽条件）；

3.工作经历：有过金融行业工作经历以及销售、服务、管理、教培经验者优先；

4.具备较强的学习能力和良好的沟通能力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；

5.能遵守公司的规章制度，响应公司的号召，认真，听话，照做！

【福利待遇】

1.薪资结构：底薪＋服务津贴＋佣金提成＋公司奖励＋管理津贴（综合薪资月均10K—40K）

2.晋升体系：晋升透明，每季度可申请晋升一次
3.定期团建：聚餐、桌游，旅行等

【培训体系】

1.培训体系成熟，完善，包含：岗前培训、岗中培训、岗后培训

2.培训课程内容包括：以保险知识为核心、额外提供法律、投资理财、财富管理、养老规划等学习支持。

3.从入司小白到专业家庭（财务）风险管理师，公司提供完整体系的培训，助力成长。