岗位职责：
1、根据公司战略发展规划，推动仓储物流管理、流程制度和标准化作业程序。负责编制部门组织架构，合理配置人力，明确职责分工
2、负责优化仓储管理制度，对库存做到账目清晰、定期进行仓库盘点，确保库存数据的正确性
3、制定部门每周工作计划，带领督促部门成员完成目标任务，对各项工作制度的执行情况进行跟踪检查
4、负责仓储及日常运营，包括进出订单和货物在库内及时得到处理，货物签收信息及时核对监督
5、负责仓储、物流的规划及制度建设，指导员工做好仓库管理工作，做到出、入库、拣货、发包等仓储操作准确高效
6、负责持续改进仓库作业流程并提高操作效率，降低操作成本，提高客户的满意度负责合理设置与优化仓库区域规划布局，有效使用仓库的面积与容积
岗位要求：
1、学历/专业:本科及以上，仓储物流类、配送类、管理类相关专业
工作经验:5年工作经验，食品快消品行业相关工作经验者优先
2、知识技能/专业证书要求:熟练操作办公自动化软件，熟悉质量认
证管理体系:熟悉ERP、WMS系统及现代仓库管理流程和仓储自动化发展走向
3、能力要求:有较强的数据分析、逻辑判断及沟通表达能力;较强的组织协调、计划统筹能力